Dans un contexte de tension budgétaire et d’exigence croissante de pilotage, les acteurs publics ont besoin d’une vision claire, fiable et sécurisée de leur situation économique et financière.
Nous accompagnons les collectivités, établissements publics, EPL, SEM et bailleurs sociaux dans la gestion, le pilotage et la sécurisation de leurs activités.

Nos accompagnements :

• Expertise comptable et accompagnement dans les obligations comptables et fiscales
• Commissariat aux comptes
• Conseil en ingénierie financière
• Externalisation de la comptabilité, des comptes consolidés, du reporting ou de la paie
• Gestion administrative du personnel
• Évaluation d’entreprise dans le cadre d’une acquisition, d’une cession ou d’une transmission
• Accompagnement des opérations de fusion et de restructuration sur les volets juridiques, financiers et RH
• Conseil en droit des sociétés : création, évolution et gestion de la vie juridique des structures
• Mise en place d’outils de pilotage : tableaux de bord, comptabilité analytique, suivi budgétaire, reporting
• Assistance opérationnelle auprès des Directions Financières…

Nous apportons aux décideurs publics des solutions concrètes pour fiabiliser les données, sécuriser les décisions et renforcer la performance de leur organisation.
Notre approche associe expertise technique, compréhension des contraintes publiques et accompagnement opérationnel de proximité.

Les territoires doivent aujourd’hui répondre à des enjeux multiples : attractivité, transition écologique, développement économique, logement, emploi, coopération territoriale.
Nous vous accompagnons pour définir, structurer et mettre en œuvre vos projets de territoire.

Nos accompagnements :

• Élaboration de projets de territoire, projets d’administration, projets d’établissement ou de direction
• Conception de stratégies de transition écologique et de développement durable
• Création, fusion, évolution ou fermeture de structures de coopération : GIP, SPL, SEM, syndicats mixtes, associations
• Définition de stratégies de développement économique, d’économie circulaire ou d’aménagement territorial
• Montage et sécurisation de projets fonciers et immobiliers
• Études d’opportunité et de faisabilité pour des dispositifs emploi-compétences : GEIQ, groupements d’employeurs, campus, pôles de formation
• Accompagnement des politiques de l’habitat : PLH, PDALHPD, CIA, PPGD, PSP
• Élaboration des plans stratégiques de SEM, SPL et bailleurs sociaux
• Création de foncières, d’OFS ou définition d’une stratégie foncière territoriale
• Déploiement d’achats publics socialement et écologiquement responsables…

Au-delà du conseil stratégique, nous veillons à articuler chaque projet avec ses dimensions organisationnelles, économiques, foncières, opérationnelles et humaines.
Nous vous aidons à transformer une ambition territoriale en plan d’action concret, sécurisé et mesurable.

Les acteurs publics doivent faire évoluer leurs organisations tout en maintenant la qualité du service rendu, l’engagement des équipes et la maîtrise des ressources.
Nous vous accompagnons dans vos projets de transformation organisationnelle, managériale et RH.

Nos accompagnements :

• Élaboration de projets de service, de direction ou d’administration
• Audit d’organisation et diagnostic de fonctionnement
• Analyse de la charge de travail et des conditions d’exercice
• Réorganisations et accompagnement du changement
• Appui au pilotage de projets et gestion de programmes (PMO)
• Animation de démarches d’intelligence collective, de concertation et de séminaires
• Cartographie, simplification et refonte des processus
• Audit légal ou contractuel des contrats publics
• Cartographie et pilotage des risques
• Développement des compétences managériales : coaching, évaluation, formation, séminaires
• Mise en place d’une démarche GEPP, cotation des postes et définition des politiques de rémunération
• Développement et certification des compétences numériques, notamment via PIX
• Prévention des risques professionnels : RPS, DUERP, pénibilité, qualité de vie et conditions de travail
• Accompagnement du dialogue social et des transformations RH…

Nous combinons expertise organisationnelle, connaissance du fonctionnement des administrations et maîtrise des enjeux humains.
Notre objectif : vous permettre de gagner en efficacité, de sécuriser vos transformations et de renforcer durablement la performance sociale et managériale de votre organisation.