Diagnostic et conseil des politiques Handicap et Diversité

De l’action ponctuelle à l’élaboration complète d’une politique globale,
TH Conseil accompagne selon vos besoins chacun des aspects de vos pratiques Handicap et Diversité.

Comprendre votre structure, évaluer son niveau d’avancement et vos attentes, identifier vos enjeux spécifiques… La mise en place d’une politique efficace dans les domaines du handicap, de l’égalité professionnelle femmes-hommes, de la séniorité, de la diversité au sens large, de la prévention des RPS ou encore de la promotion de la QVT se fonde sur une analyse globale des forces, faiblesses et caractéristiques propres à votre structure.

Plusieurs approches, vous sont proposées :

Notre démarche « Diversité » se fonde sur une approche au sens large du terme : selon les 25 critères « prohibés » de discrimination définis par le Défenseur des Droits, et, plus globalement, sur la prise en compte de la singularité de chaque collaborateur dans une approche équitable d’égalité des chances.

Pour en savoir plus
Contactez-nous
Conduite des actions de sensibilisation, de communication et de formation